法新社報導，相關措施包括今天宣布要調查H-1B簽證計畫「不實與濫用」，以及司法部警告企業不得歧視美國本國籍的勞工。
上週公布的指南，也將要求對有資格獲得暫時簽證計畫、填補美國勞工無法勝任的電腦程式員，訂出更嚴謹的技術位階定義。
相關措施的發布，正值美國開放年度的H-1B簽證計畫配額之際，美國總統川普競選時誓言要限縮搶走美國人工作機會的移民。計有8.5萬個配額的H-1B簽證，每年都一下就被搶光，特別是被高科技公司。
官員表示，若偏好H-1B簽證者而歧視美國本國勞工的雇主，可能會遭到起訴。
在前述措施外，美國國籍暨移民局（USCIS）也表示會採取「多重措施來進一步調查、遏止H-1B簽證不實和濫用」。
國籍暨移民局今天在一項聲明中說：「H-1B簽證應是幫助美國企業，在國內合格勞工短缺時，招募高技術外國人；然而有太多合格、有意願、也值得在相關領域工作的美國勞工，卻被忽視或遭遇不利的不公待遇。」
H-1B簽證是給科學家、工程師、電腦程式員，或是對高度要求技術領域有特定需求、且公司認為合格勞工短缺的專門職缺。但部分人士批評，許多這類簽證往往被IT外包公司奪走，將工作機會流給海外，大部分是印度的外包公司。
